Avocat procédures collectives à Paris

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Avocat procédure collective à Paris
Sommaire

Votre entreprise fait face à des difficultés financières, et chaque jour qui passe semble vous éloigner un peu plus de la stabilité que vous aviez bâtie. Dirigeant d’une petite société en pleine croissance ou d’une entreprise plus établie, la situation est la même : les créanciers appellent, les dettes s'accumulent, et vous avez l'impression de perdre pied. Vous vous demandez peut-être si une procédure collective est inévitable, si un redressement est encore possible, ou si vous devrez vous résoudre à liquider votre activité. Dans ces moments de doute, l’incertitude peut être écrasante.

Peut-être que vous redoutez la cessation de paiements et tout ce que cela implique : déposer le bilan, faire face à la liquidation, gérer les créanciers, ou même risquer des sanctions personnelles comme l’interdiction de gérer. Ou alors, vous anticipez les problèmes à venir et souhaitez agir avant que la situation ne devienne incontrôlable. Vous voulez éviter que votre entreprise en difficulté n’atteigne ce point de non-retour, et vous envisagez des solutions comme le mandat ad hoc ou la conciliation pour régler vos dettes sans exposer votre société à une procédure judiciaire lourde.

D’autres dirigeants, dans un contexte différent, sont déjà plongés dans une procédure de sauvegarde ou un redressement judiciaire, et cherchent à restructurer leur entreprise pour maintenir leur activité et protéger les emplois. Vous vous demandez comment gérer vos créances, comment négocier avec vos fournisseurs, ou encore comment garantir que vos intérêts en tant que dirigeant seront protégés tout au long de cette procédure.

Dans tous ces cas, vous avez besoin de réponses claires, d’un soutien concret, et surtout d’un accompagnement de proximité qui comprend vos enjeux. Chez Hashtag Avocats, nous savons combien ces périodes sont difficiles, non seulement pour vous, mais aussi pour vos employés, vos partenaires, et même votre famille. Nos avocats spécialisés en procédures collectives sont là pour vous aider à naviguer ces eaux troubles, que ce soit en vous soutenant lors d’un dépôt de bilan, en défendant vos droits en redressement judiciaire, ou en vous assistant dans la mise en place d’un plan de sauvegarde. Nous vous accompagnons à chaque étape pour vous redonner le contrôle sur la situation et vous offrir des solutions sur-mesure adaptées à la réalité de votre entreprise.

Sur quels sujets un avocat en procédure collective peut accompagner un client ?

Domaine d’interventionAccompagnement
🛠 Redressement judiciaireGestion de la procédure, maintien de l'activité et restructuration de l'entreprise
⚖️ Liquidation judiciaireAccompagnement pour la vente des actifs, gestion des créances et protection contre les sanctions
🤝 Mandat ad hocNégociation confidentielle avec les créanciers pour éviter la cessation des paiements
📜 Procédure de sauvegardeProtection de l'entreprise avant la cessation de paiements, élaboration du plan de sauvegarde
📊 Plan de continuationMise en place d'un plan pour le maintien de l’activité et rééchelonnement des dettes
💼 Plan de cessionRechercher et négocier avec des repreneurs pour la vente des actifs de l’entreprise
💬 Négociation avec les créanciersNégociation des créances, réduction du passif, et obtention de délais de paiement
📝 Rédaction et dépôt de la déclaration de cessation des paiementsAssistance pour la rédaction, dépôt et suivi du dossier auprès du tribunal compétent
🔍 Contestation des créancesAnalyse des créances et défense devant le tribunal pour alléger le passif de l’entreprise
👨‍⚖️ Suivi judiciaireReprésentation devant le tribunal de commerce ou judiciaire, respect des délais et protection des droits
⚠️ Responsabilité du dirigeantDéfense en cas de mise en cause pour faute de gestion, faillite personnelle ou interdiction de gérer
💡 Restructuration d'entrepriseConseil pour la réorganisation, renégociation des contrats et réduction des coûts
Sujets d'accompagnement d'un avocat en procédure collective

Comprendre les procédures collectives et leurs enjeux

Définition et cadre légal des difficultés d'entreprise

Les procédures collectives regroupent la sauvegarde, le redressement judiciaire et la liquidation judiciaire selon le Code de commerce. Ces procédures organisent le règlement des dettes d'une entreprise en difficulté. Elles visent à préserver l'activité économique et protéger les créanciers. Les types de procédures collectives varient selon votre situation.

La cessation de paiements constitue le seuil critique défini par l'article L631-1 du Code de commerce. Votre entreprise se trouve dans l'impossibilité de faire face à son passif exigible avec son actif disponible. Cette situation déclenche l'ouverture des procédures de redressement ou liquidation. Nous analysons précisément vos indicateurs financiers pour évaluer votre état réel.

Identification des signes avant-coureurs

Vous constatez des retards récurrents dans vos paiements fournisseurs ou salaires. Votre trésorerie s'amenuise dangereusement malgré vos efforts de gestion. Ces difficultés économiques annoncent souvent une cessation de paiements imminente. Savoir identifier ces signaux permet d'agir rapidement.

L'article L611-2 du Code de commerce impose au dirigeant de déclarer la cessation de paiements dans les 45 jours. Ce délai strict protège les créanciers et limite les sanctions personnelles. Nous vous assistons pour respecter cette obligation légale fondamentale. Le retard dans cette déclaration expose le dirigeant à des poursuites.

Prévenir les difficultés par des procédures amiables

Mandat ad hoc : négociation confidentielle

Le mandat ad hoc offre une solution discrète avant la cessation de paiements. Cette procédure confidentielle préserve votre image commerciale auprès des partenaires. Le mandataire ad hoc facilite les négociations avec vos principaux créanciers. Nous préparons votre requête et définissons les objectifs de la mission.

L'article L611-3 du Code de commerce encadre cette procédure préventive accessible aux entreprises en difficulté prévisible. Le président du tribunal désigne un mandataire pour une durée déterminée. Cette flexibilité permet d'obtenir des délais de paiement ou des remises de dettes. Votre activité se poursuit normalement pendant ces négociations.

Procédure de conciliation : accord homologué

La conciliation intervient selon l'article L611-4 du Code de commerce lorsque vous éprouvez des difficultés juridiques, économiques ou financières. Cette procédure préventive vise un accord amiable avec vos créanciers principaux. Le conciliateur désigné dispose de 4 mois renouvelables pour aboutir. Nous négocions activement ces accords dans votre intérêt.

L'homologation de l'accord par le tribunal lui confère force exécutoire. Cette validation judiciaire sécurise les engagements pris par chaque partie. Vos créanciers bénéficient d'un privilège de paiement en cas de procédure ultérieure. Les conditions d'ouverture requièrent une analyse précise de votre situation.

Maîtriser les procédures collectives judiciaires

Sauvegarde : préserver l'activité avant la cessation

La procédure de sauvegarde prévue à l'article L620-1 du Code de commerce s'ouvre sur votre seule initiative. Votre entreprise éprouve des difficultés sans être encore en cessation de paiements. Cette procédure suspend immédiatement vos dettes antérieures et arrête les poursuites. Vous conservez la direction de votre entreprise sous contrôle judiciaire.

Le tribunal nomme un mandataire judiciaire représentant les créanciers et parfois un administrateur. Cette organisation protège les intérêts de toutes les parties prenantes. La période d'observation de 6 mois permet d'élaborer votre plan de sauvegarde. Comprendre qui peut bénéficier de cette procédure aide dans votre stratégie.

Redressement judiciaire : sauver l'entreprise en cessation

Le redressement judiciaire s'applique selon l'article L631-1 aux entreprises en cessation de paiements mais non irrémédiablement compromises. Cette procédure vise la continuation de votre activité et le maintien des emplois. L'administrateur judiciaire assiste ou remplace le dirigeant selon les besoins. Les différentes procédures offrent diverses solutions adaptées.

Nous élaborons votre plan de continuation définissant les modalités d'apurement du passif sur 10 ans maximum. Cette négociation détermine votre capacité de remboursement réaliste. Le tribunal adopte le plan après consultation des créanciers et du comité d'entreprise. Votre entreprise retrouve progressivement sa stabilité financière.

Liquidation judiciaire : organiser la cessation d'activité

La liquidation judiciaire intervient lorsque le redressement s'avère impossible selon l'article L640-1 du Code de commerce. Cette procédure entraîne la cessation immédiate de votre activité et le licenciement des salariés. Le liquidateur judiciaire réalise l'actif pour désintéresser les créanciers. Nous protégeons vos droits résiduels dans cette phase difficile.

Le tribunal compétent varie selon la nature de votre activité commerciale ou civile. Le tribunal de commerce traite les commerçants et artisans. Le tribunal judiciaire connaît des autres débiteurs. Cette compétence détermine la juridiction saisie de votre dossier.

Défendre les dirigeants contre les sanctions personnelles

Responsabilité civile : comblement de passif

L'action en comblement de passif menace votre patrimoine personnel en cas de fautes de gestion. L'article L651-2 du Code de commerce permet aux créanciers d'engager cette procédure. Nous analysons minutieusement vos actes antérieurs pour anticiper ces risques. Cette défense préventive limite votre exposition financière personnelle.

Les fautes sanctionnées incluent l'absence de comptabilité, les détournements d'actifs ou la poursuite abusive d'activité déficitaire. Nous démontrons votre bonne foi et l'absence de faute caractérisée. Les tribunaux apprécient souverainement la gravité de ces manquements. Votre défense s'appuie sur des preuves documentaires précises.

Sanctions professionnelles : interdiction de gérer

L'interdiction de gérer prive le dirigeant d'exercer toute fonction dirigeante selon l'article L653-8 du Code de commerce. Cette sanction découle de fautes graves dans la gestion de l'entreprise. Nous contestons cette mesure en démontrant votre compétence professionnelle. Cette défense préserve votre avenir entrepreneurial.

La faillite personnelle constitue la sanction la plus lourde réservée aux cas les plus graves. Elle emporte interdiction de gérer et incapacités civiles étendues. Nous négocions des transactions amiables évitant ces procédures longues et stigmatisantes. Le débiteur conserve certains droits même en procédure.

Accompagner les créanciers dans leurs démarches

Déclaration et vérification des créances

Votre client traverse une procédure collective et menace la sécurité de vos paiements. Vous devez déclarer rapidement vos créances auprès du mandataire judiciaire. Les délais de forclusion sont stricts et varient selon les procédures. Nous gérons intégralement ces formalités techniques complexes.

L'article L622-24 du Code de commerce fixe le délai de 2 mois pour déclarer vos créances. Cette déclaration détaillée justifie le montant et la nature de votre créance. Nous vérifions les créances concurrentes pour détecter les erreurs. La contestation de créances abusives protège vos intérêts.

Revendication et restitution des biens

Vous détenez des marchandises non payées chez votre client défaillant. L'action en revendication permet de récupérer ces biens selon l'article L624-9 du Code de commerce. Cette procédure prioritaire évite leur inclusion dans l'actif à liquider. Nous constituons rapidement votre dossier de revendication.

La propriété-retention protège le vendeur non payé contre la procédure collective. Cette clause contractuelle réserve la propriété jusqu'au paiement intégral. Nous vérifions la validité de ces clauses dans vos contrats. Les créanciers bénéficient de protections spécifiques.

Optimisation du recouvrement

Les privilèges et sûretés déterminent votre rang de paiement dans les répartitions. Les créanciers privilégiés passent avant les chirographaires ordinaires. Nous analysons vos garanties pour optimiser votre position. Cette stratégie maximise votre taux de récupération final.

Le privilège du Trésor prime souvent sur les autres créances selon l'article L622-17 du Code de commerce. Les salariés bénéficient également d'un super-privilège pour leurs derniers salaires. Nous négocions activement avec ces créanciers prioritaires. Les salariés disposent de protections renforcées.

Restructurer et négocier les plans de continuation

Élaboration des plans de redressement

Le plan de continuation constitue l'objectif principal des procédures de sauvegarde et redressement. Ce document détaille vos modalités d'apurement du passif sur 10 ans maximum. Nous négocions des délais de paiement réalistes avec vos créanciers. Cette négociation détermine la viabilité de votre redressement.

L'article L626-2 du Code de commerce impose l'accord des créanciers représentant les deux tiers des créances. Cette majorité qualifiée sécurise l'adoption du plan par le tribunal. Nous mobilisons les soutiens nécessaires parmi vos partenaires financiers. Votre business plan démontre la crédibilité de votre stratégie.

Cession d'entreprise : transmission d'activité

Le plan de cession permet la poursuite d'activité sous nouvelle direction selon l'article L642-1 du Code de commerce. Cette solution préserve l'emploi et valorise votre entreprise. Nous analysons les offres de reprise pour sélectionner le candidat optimal. Cette évaluation considère le prix, les emplois maintenus et les garanties offertes.

L'administrateur judiciaire recherche activement des repreneurs potentiels pendant la procédure. Cette démarche commerciale valorise votre fonds de commerce et vos actifs. Nous assistons dans la négociation des conditions de cession. Le tribunal choisit l'offre la plus avantageuse pour les créanciers.

Navigation procédurale et contentieux spécialisé

Suivi devant les juridictions compétentes

Le déroulement des procédures collectives suit des étapes précises encadrées par le Code de commerce. Nous assurons le suivi attentif de votre dossier devant le tribunal compétent. Cette vigilance détecte les irrégularités et protège vos droits processuels. Notre présence régulière aux audiences sécurise vos intérêts.

Le juge-commissaire contrôle le déroulement de la procédure et tranche les difficultés. Cette autorité judiciaire statue sur les contestations de créances et les demandes de restitution. Nous plaidons efficacement devant cette juridiction spécialisée. Votre dossier bénéficie d'une représentation technique adaptée.

Recours et voies d'appel

Les décisions du tribunal de commerce peuvent faire l'objet d'appel devant la cour d'appel. Ce recours suspend parfois l'exécution des mesures contestées. Nous évaluons les chances de succès avant d'engager cette procédure. Cette stratégie contentieuse protège vos intérêts à long terme.

L'intérêt des procédures collectives dépasse la seule liquidation des dettes. Ces mécanismes préservent le tissu économique local et maintiennent l'emploi. Nous défendons cette vision globale devant les juridictions. Votre entreprise contribue à l'économie régionale.

Évolutions législatives et nouveau droit

Réformes récentes du droit des entreprises en difficulté

Le nouveau droit des procédures collectives résulte de réformes successives modernisant le traitement des difficultés d'entreprise. L'ordonnance du 12 mars 2014 a simplifié ces procédures. Cette évolution facilite l'accès aux mécanismes préventifs. Nous maîtrisons ces nouvelles dispositions pour optimiser votre stratégie.

La loi de ratification du 26 juillet 2005 avait déjà rénové profondément cette matière. Ces réformes privilégient le sauvetage des entreprises sur leur liquidation. Cette philosophie guide notre approche dans vos dossiers. Nous recherchons prioritairement les solutions de continuation.

Procédures européennes et droit comparé

Le règlement européen sur l'insolvabilité coordonne les procédures transfrontalières. Cette harmonisation facilite le traitement des groupes internationaux. Nous intervenons dans ces dossiers complexes impliquant plusieurs juridictions. Cette expertise internationale enrichit notre pratique nationale.

Identifier rapidement une entreprise en difficulté permet d'adapter votre stratégie commerciale. Ces informations publiques orientent vos décisions d'affaires. Nous vous conseillons sur l'interprétation de ces données. Votre sécurité juridique en dépend largement.

Notre cabinet Hashtag Avocats intervient quotidiennement dans les procédures collectives les plus complexes. Nous conseillons dirigeants, créanciers, repreneurs et mandataires judiciaires. Cette polyvalence nous donne une vision globale des enjeux procéduraux. Votre stratégie bénéficie de cette expertise transversale reconnue.

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Notre équipe est composée de professionnels passionnés et dédiés, chacun expert dans son domaine. De la propriété intellectuelle et du droit numérique au droit des affaires et à la fiscalité, notre équipe pluridisciplinaire a hâte de vous accompagner dans tous vos projets et défis juridiques.

IP/IT
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# Arnaud Touati
Avocat associé et co-fondateur

Arnaud, avocat associé et co-fondateur du cabinet Hashtag Avocats, dirige le pôle Contractuel IP-IT.

Son domaine d’expertise englobe les questions relatives à l’entrepreneuriat, au droit du numérique, au droit des données personnelles, ainsi qu’au droit du Web3.

Avant de fonder Hashtag Avocats en 2015, Arnaud a pratiqué le droit des affaires dans de nombreux cabinets d’avocats anglo-saxons à Paris, de grandes banques d’affaires, mais également au sein de structures de taille intermédiaire. Sa passion pour la technologie l’a naturellement conduit à fonder Hashtag Avocats avec Harry Allouche, dans le but de développer une expertise rare dans les domaines de l’intelligence artificielle, de la protection des données (RGPD, éthique), et surtout de la blockchain (ICO/STO, NFT, Web 3.0).

Arnaud est également membre de l’incubateur du Barreau de Paris. Il enseigne à l’École de Formation du Barreau et dans plusieurs écoles de commerce renommées. Il participe également à de nombreux workshops et événements au sein de l’écosystème des startups.

# Elise Hausherr
Avocate collaboratrice au sein du pôle Contractuel IP-IT

Elise exerce en tant qu’avocate collaboratrice au sein du pôle Contractuel IP-IT.

Son domaine d’expertise englobe les questions relatives au droit des données personnelles, au droit du numérique et au droit du Web3.

Elise a suivi une double formation droit des affaires / école de commerce. Avant de rejoindre Hashtag Avocats en 2021, Elise a cumulé huit années d’expérience au sein d’une grande société de conseil en technologies. Pendant cette période, elle a dirigé des projets de transformation complexes pour de grandes entreprises françaises et internationales opérant dans le secteur industriel. Aujourd’hui, elle accompagne les clients en résolvant leurs problématiques juridiques tout en apportant son expertise opérationnelle. Depuis son arrivée au cabinet, Elise a développé les pôles Fintech/Blockchain/NFT et RGPD. Elle a également mis en place des outils internes afin d’améliorer les processus du cabinet.

# Nathan Benzacken
Avocat dans le domaine de la propriété intellectuelle et du droit numérique

Nathan exerce en tant qu’avocat collaborateur au sein du pôle Contractuel IP-IT.

Son domaine d’expertise englobe les questions relatives au droit du numérique et de la propriété intellectuelle. Son expérience s’est enrichie au sein de services juridiques, notamment dans le domaine de l’audiovisuel et du cinéma, ainsi qu’au sein de cabinets d’avocats traitant du droit d’auteur, du droit des marques, du droit de la consommation, du droit des données personnelles et du droit de la presse.

Passionné par les évolutions constantes et les défis sans cesse renouvelés du numérique, Nathan a, depuis son arrivée au cabinet, élargi ses compétences en intégrant le droit des crypto-actifs et de la blockchain dans son domaine de compétence.

Corporate
# Harry Allouche
Avocat associé et co-fondateur

Harry, avocat associé et co-fondateur du cabinet Hashtag Avocats, dirige le pôle Corporate/Tax.

Son domaine d’expertise englobe les questions relatives à l’entrepreneuriat, au droit des affaires, ainsi qu’au droit du numérique. Avant de fonder Hashtag Avocats en 2015, Harry a cumulé des expériences à Paris et à Montréal en droit des affaires, travaillant au sein de divers cabinets d’avocats
et structures de taille intermédiaire. Sa passion pour le droit des affaires et les nouvelles technologies l’a conduit à cofonder Hashtag Avocats avec Arnaud Touati, dans le but de développer une expertise rare et complète dans ces domaines. Harry dispense également des cours dans plusieurs universités et écoles de commerce prestigieuses, abordant des sujets tels que le droit des sociétés, l’entrepreneuriat, ainsi que le droit du commerce électronique et de l’économie numérique. Il participe également à de nombreux workshops et événements dans l’écosystème des startups.

# Ambrine Durand
Avocat en droit des affaires et fiscalité

Ambrine exerce en tant qu’avocate collaboratrice au sein du pôle Corporate/Tax.

Elle intervient dans tous les domaines de la fiscalité des entreprises et possède une expertise particulière en matière de fiscalité des transactions internationales et des restructurations.

Depuis son inscription au Barreau de New York, Ambrine a développé des compétences dans le domaine de la fiscalité au sein de divers cabinets d’avocats parisiens. Depuis son arrivée au sein du cabinet Hashtag Avocats, Ambrine apporte une perspective éclairée sur les opérations de restructuration, élargissant ses compétences aux entreprises évoluant dans le domaine du Web3.

# Eren Erdogan
Juriste corporate fiscal

Eren exerce en tant que juriste collaborateur au sein du pôle Corporate/Tax.

Il intervient dans tous les domaines de la fiscalité des entreprises et a pris part à de nombreuses missions de conseils et de contrôles fiscaux impliquant des groupes sur leurs problématiques françaises et internationales.

Fort de six années d’expérience en droit des sociétés et en droit fiscal, Eren s’est spécialisé dans des domaines clés tels que la restructuration de sociétés et les levées de fonds. Depuis son arrivée au sein du cabinet Hashtag Avocats en 2023, Eren a acquis une expertise dans la tokenisation immobilière et la tokenisation en equity afin de répondre aux besoins en constante évolution des entreprises du Web3.

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